Offre d'emploi RH

Cette offre d'emploi vous est proposée par

Claire BEAUMONT-BAILLY

Recruteur

Mon avis sur cette offre d'emploi

Bénéficier d'un environnement de travail stimulant, de possibilités d'évolution, et d'un engagement envers le bien-être de nos collaborateurs au sein de ce groupe. Vous serez un acteur clé dans l’équipe, contribuant à notre succès collectif.Rejoignez cette groupe pour vivre une expérience enrichissante au cœur de l'industrie du bâtiment calédonienne.
GESTIONNAIRE PAIE ET RH (H/F)
Nouméa, Nouvelle-Calédonie
  • Contrat : CDI
  • Salaire : Selon profil
  • Localisation : Nouméa (988)
  • Mise en ligne : 14/12/23
  • Référence : 51yxmt6r6f

À propos de notre client

À PROPOS DE NOTRE CLIENT

Notre client est un groupe familial calédonien qui regroupe un ensemble de filiales reconnues dans l'industrie du bâtiment. Composées d’une équipe de 140 personnes, les sociétés affiliées sont des acteurs incontournables dans leurs domaines respectifs.

Afin de compléter son équipe, notre client recrute un GESTIONNAIRE PAIE ET RH (H/F) en CDI. Poste basé à NOUMEA (Nouvelle Calédonie).

Je suis Claire BEAUMONT-BAILLY, Consultante en recrutement chez Mercato de l'emploi, dédiée à la réussite de ce recrutement. Envoyez votre candidature à claire.beaumont-bailly@mercato-emploi.com.

Priorité sera donnée à l’étude des candidatures répondant aux dispositions de la Loi sur l'emploi local applicables en Nouvelle Calédonie.

Descriptif du poste

En tant que Gestionnaire Paie et RH, vous serez le pilier de la gestion administrative du personnel.

Vos missions stimulantes incluent :

  • le suivi administratif du personnel,

  • la gestion de la paie multi-sociétés,

  • l'établissement des déclarations sociales,

  • le conseil aux salariés et aux Directions en lien avec les ressources humaines,

  • l'intégration des cycles comptables de paie.

Vous aurez également l'opportunité de contribuer au contrôle des écritures liées à la paie.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'une formation BAC + 2 ou équivalent dans le domaine des ressources humaines, avec une expérience impérative de 3 à 5 ans dans un poste similaire.

Des connaissances solides en droit social sont essentielles et une maîtrise du logiciel Calpaie serait un plus.

Nous recherchons une personne dotée d'une aisance relationnelle, de rigueur, d'autonomie, de réactivité, de flexibilité, de qualités rédactionnelles, et d'un esprit d'équipe.

Cette offre d'emploi vous interesse ?

Remplissez le formulaire ci-dessous accompagné de votre CV.
Vous pouvez joindre à votre envoi un document complémentaire si vous le souhaitez.