Émission diffusée sur B Smart TV, Fenêtre sur l’Emploi évoque la relation entre offboarding et employabilité aux côtés de Jenny Gaultier.

La considération d’un collaborateur est devenue un véritable enjeu pour les sociétés. « On peut trouver le meilleur candidat du monde. S’il n’est pas considéré durant toute sa vie au sein de l’entreprise, ça ne sert à rien ». C’est ainsi que Jenny Gaultier a notamment résumé les bienfaits de l’onboarding du crossboarding et du offboarding, en lien direct avec l’employabilité du collaborateur.

Média de l’économie et de la finance, B Smart TV s’est intéressé à cette dernière thématique. Ainsi, la Directrice Générale du Mercato de l’Emploi est intervenue sur le plateau de Smart Job lors de l’émission diffusée ce lundi 27 juin.

Au côté du journaliste Arnaud Ardoin, Jenny Gaultier a évoqué le renforcement de l’employabilité des collaborateurs. Les bonnes pratiques mises en place lors de l’offboarding permettent par exemple de réaliser un bilan de compétence enrichi. En cas de salarié sur le départ, cette action permet de mieux appréhender sa future période d’inactivité.

Réussite d’un recrutement. Considération du collaborateur. Gestion de son départ. Retour d’expérience. Préservation du lien créé. Mais encore effet boomerang… Des sujets que vous retrouverez lors de cet échange passionnant.

Une émission à (re)voir sur B Smart TV et sur la chaîne Youtube du Mercato de l’Emploi.