Offre d'emploi Service public / Administrations

Cette offre d'emploi vous est proposée par

Mohamed FELLAH

Recruteur

Mon avis sur cette offre d'emploi

Si vous avez des compétences dans le domaine commercial et que vous avez le goût du challenge et si vous avez un goût prononcé pour le service public, cette mission est faite pour vous !

Manager de commerce (H/F)
Villeneuve-sur-Lot, Lot-et-Garonne
Urgent !
  • Contrat : CDD
  • Salaire : Selon profil
  • Localisation : Villeneuve-sur-Lot (47)
  • Mise en ligne : 24/11/22
  • Référence : f90hw87n9k

À propos de notre client

La ville de Villeneuve-sur-Lot (23 000 hab), Sous-Préfecture de Lot-et-Garonne, rayonne sur une zone de chalandise de près de 100 000 habitants couvrant le quart nord-est du département de Lot-et-Garonne. Elle constitue avec les communes de Bias et de Pujols une aire urbaine de plus de 30 000 hab.

Les communes de Sainte-Livrade sur Lot (6 500 hab), Casseneuil (2 200 hab) et Laroque-Timbaut 
(1 700 hab) bénéficient d’une attractivité commerciale importante qu’il conviendra de conforter.

La ville de Villeneuve-sur-Lot et la CAGV sont signataires du projet « Action cœur de ville ». Les centres -villes et quartiers commerçants de Villeneuve-sur-Lot et de Sainte-Livrade-sur-Lot sont des Quartiers Prioritaires au titre de la Politique de la Ville (QPV). 

Descriptif du poste

  • Etablir un diagnostic du commerce de la ville centre et des pôles commerciaux secondaires ;

  • Définir et mettre en place un Plan d’Actions stratégique en faveur du développement économique et d’un plan de relance des commerces de centre-bourg,

    • en faveur de l’attractivité du cœur de ville de la ville centre (minimum 50% du temps de travail)…

    • en faveur des principales communes ayant une attractivité commerciale à élaborer leur stratégie commerciale et d’attractivité de leur centre-ville/bourg ;

    • Participer activement à la mise en place des actions collectives dans le cadre des programmes « Politique de la ville », « Fisac », « Action cœur de ville »…;

  • Se positionner comme référent commerce, services et autres activités économiques 

    • Animer les réseaux de commerçants, de partenaires du commerce, de la création d’entreprise

    • Renforcer les partenariats entre la grande distribution, les grandes entreprises et le commerce de centre-ville ;

    • Fournir un appui à la Fédération des Commerçants et Artisans du Grand Villeneuvois et aux associations de commerçants et d’artisans communales adhérentes ;

  • Prospecter et accompagner des porteurs de projets (commerçants et artisans, activités de services)en suivant des aides déjà opérationnelles, en développant une bourse des locaux vacants…;

  • Assurer la promotion et l’attractivité du territoire

Profil recherché

·       Personne ayant un profil de développeur venant du secteur privé ou du secteur public. Une bonne connaissance de l’entreprise serait un plus soit à travers une expérience professionnelle soit par le fait d’avoir travaillé dans un secteur connexe (expertise comptable, banque, chambre consulaire…);

·       Formation souhaitée : bac+3 minimum commercial markéting et/ou développement économique 

·       et/ou bénéficiant d’une expérience de manager commerce/centre-ville ou d’un profil de développeur au sein d’une entreprise commerciale ou de la grande distribution qui vous permet de justifier d’une expertise dans le domaine du commerce/attractivité territoriale ;

Compétences techniques requises :

·       Compétences en aménagement, développement local et développement de l’économie de proximité, Maitrise des techniques de prospection commerciale et immobilière, d’animation et de coordination des différents acteurs, 

·       Connaissance du monde et de la gestion de l’entreprise et du financement,

·       Connaissance du cadre des collectivités territoriales et des différents acteurs institutionnels,

·       Conduite et méthodologie de projet

Qualités : 

. Goût du challenge

. Dynamique, proactif et force de propositions

·       Sens du service public

·       Aptitudes relationnelles et managériales

·       Goût du terrain et de la médiation

·       Excellente qualité rédactionnelle et sens de la communication

·       Autonomie, esprit d’initiative et de créativité, réactivité et disponibilité

Le permis B est exigé.                                                                                      

  • Poste à temps complet : horaires flexibles avec réunions possibles en soirée et en fonction des temps forts de l’animation commerciale

  • Rémunération : en fonction de la formation, de l’expérience et des aptitudes. Prestation sociale CNAS. Chèque déjeuner. 

·       Contrat à durée déterminée d’un an renouvelable.  

·       Lieu de travail : Villeneuve-sur-Lot ;

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