Chef de Chantier BTP H/F – Mercato de l'Emploi

Offre d'emploi BTP & second œuvre

Cette offre d'emploi vous est proposée par

Philippe GLOANEC

Consultante en recrutement

Chef de Chantier BTP H/F
Rennes, Ille-et-Vilaine
Urgent !
  • Contrat : CDI
  • Salaire (brut) : 2850.0 EUR par mois
  • Localisation : Rennes (35)
  • Mise en ligne : 29/10/21
  • Référence : m905svkv92

À propos de notre client

Au sein d’un groupe employant plus de 150 salariés et réalisant 70M de chiffres d’affaires, vous venez rejoindre une société reconnue pour la qualité de ses prestations et le professionnalisme de ses équipes.

Implantées en Bretagne, Pays de la Loire et Ile de France, les 4 sociétés du groupe connaissent un fort développement.

Dans le cadre d’un accroissement d’activités, mon client recherche un Chef de Chantier H/F, poste à pourvoir, dès que possible, en CDI, à Rennes – Ile et Vilaine (35).

Je suis Philippe GLOANEC, Consultant en Recrutement au Mercato de l’Emploi, mandaté par l’entreprise et en charge de la réussite de ce recrutement.

Descriptif du poste

L’entreprise recherche un Chef de Chantier Travaux Gros Œuvre H/F.

En liaison avec le Conducteur de Travaux, le Chef de Chantier est le garant technique et relationnel du chantier au quotidien.

Vos missions principales seront les suivantes :

–          Préparer les travaux :  

En participant :

o   À la définition des ressources (nombre d’équipes et composition, listes des matériels, budget).

o   À la mise au point du projet d’exécution et à la mise en œuvre des dispositions préalables au démarrage du chantier.

o   À l’élaboration des plans nécessaires au démarrage du chantier.

 

–          Assurer le suivi des travaux : 

o   Coordonner le travail des équipes

o   Apporter un appui technique aux Chefs d’Equipes.

o   Participer à la réalisation des travaux

o   Engager votre responsabilité dans l’application, l’animation et le suivi des règles de sécurité hygiène et santé.

o   Participer à l’élaboration des documents d’exécution (PPSPS, classeur sécurité, normes de sécurité en vigueur).

o   Informer le Conducteur de Travaux sur les avancées et les difficultés du chantier.

A la prise de fonction, vous bénéficierez d’un accompagnement sur le terrain en binôme pendant la période d’essai ainsi qu’un accueil au siège avec une visite de l’ensemble des départements de l’entreprise.

Profil recherché

Diplôme Brevet Technicien (encadrement de chantier) / Bac+2 (BTS Bâtiment – DUT Génie Civil ou équivalent), vous avez une expérience souhaitée de 4 à 5 ans dans un poste similaire.

SAVOIR-FAIRE :

Vous maîtrisez les techniques de construction et d’exécution.

Vous savez organiser un chantier : gestion des équipes, du temps et du matériel.

Vous connaissez les techniques de management et avez une expérience de la gestion d’équipe.

 

SAVOIR-ETRE :

Votre sens de l’organisation, du travail en équipe, de la négociation, vos aptitudes à diriger, votre charisme seront des atouts essentiels pour réussir dans cette mission.

Vous faites preuve d’ouverture et souplesse d’esprit et être capable de prendre des décisions. Vous êtes reconnu pour votre capacité d’analyse et de synthèse.

 

Permis B obligatoire.

Vos conditions de travail seront :

CDI Contrat 39h hebdo + RTT

Travail du lundi au vendredi

Salaire : à partir de 2 850 € brut/mensuel sur 13 mois selon expérience

Prime sur objectifs individuels.

Participation aux bénéfices.

Tickets de restauration.

Mutuelle d’entreprise.

Véhicule de service / Téléphone et tablette

Hiérarchie : Lien direct avec le Conducteur de Travaux.

Possibilité d’évolution au sein de l’entreprise

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Remplissez le formulaire ci-dessous accompagné de votre CV.
Vous pouvez joindre à votre envoi un document complémentaire si vous le souhaitez.