Offre d'emploi Comptabilité

Cette offre d'emploi vous est proposée par

Charlène CHIROUZE

Recruteur

Mon avis sur cette offre d'emploi

Chargée d’histoire et moderne à la fois, avec 2600 heures de soleil par an, Montpellier est la ville où il fait bon vivre. Vous êtes positif(ve) et vous êtes un(e) excellent(e) communiquant(e) ? Contactez-moi !

Gestionnaire de paie H/F
Montpellier, Hérault
Urgent !
  • Contrat : CDI
  • Salaire : Selon profil
  • Localisation : Montpellier (34)
  • Mise en ligne : 26/09/22
  • Référence : vho3by980p

À propos de notre client

Mon client, cabinet d'expertise comptable à taille humaine, situé́ à Montpellier, est actuellement en plein développement et recherche son nouveau potentiel : GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H).

Sa notoriété́ est reconnue via la qualité́ de ses services et le professionnalisme de ses collaborateurs. Disponible et flexible, l’équipe composée de 5 personnes, s’adapte aux besoins spécifiques de ses clients, en matière financière, fiscale, sociale et juridique.

Au service de ses clients, l’équipe d’experts accompagne ses clients en termes de gestion et de conseil. Au service des TPE-PME, elle répond aux besoins de différents secteurs d’activités et particulièrement au secteur de l’immobilier qui constitue une partie importante de son portefeuille.

Descriptif du poste

Sous la supervision directe de l'Expert-Comptable, vos fonctions de GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H) seront les suivantes :

– Vous traitez les problématiques liées à la gestion du contrat de travail : de l’entrée à la sortie du salarié jusqu’à la rupture de contrat dite simple (ex. rupture conventionnelle, démission, etc.), en plus de la veille sociale indispensable à votre performance.

-Vous produisez les paies (environ 350 paies pour 60 dossiers clients) en respectant la législation en vigueur.

-Vous respectez les échéances et les délais en matière de paie.

-Vous êtes à l’écoute de vos clients et les renseignez en matière sociale.

-Vous contribuez au bon fonctionnement du cabinet et de la relation Clients.

-Vous assurez un reporting régulier de votre activité.

Il est à noter que mon client est pro-RH et vous ouvrira les portes de la formation pour votre montée en compétences. Pour vous mettre par ailleurs dans les meilleures conditions à votre prise de poste, une co-traitance en paie sera possible durant quelques semaines.

Profil recherché

Vous êtes formé(e) comme gestionnaire de paie et opérationnel(le) en matière de paie/social.

Vous maitrisez impérativement le logiciel social SILAE.

Vous bénéficiez d’une expérience en cabinet comptable et/ou en conseil RH en ayant géré des dossiers multi-conventions.

Vous êtes exigeant(e), rigoureux(se) et sérieux(se). Vous avez le sens de l'écoute et un excellent relationnel.

Les éléments de la rémunération :

Mon client propose un CDI à temps plein où la rémunération sera en fonction de votre profil, votre expérience et de vos compétences. En complément de votre salaire, vous aurez des tickets restaurants (9.20€ par jour) et une mutuelle employeur prise en charge en totalité à 100%. Le plus du poste : il est possible de bénéficier du télétravail entre 1 (haute activité) à 4 jours (basse activité) par semaine selon la charge de travail du Pôle Social.

Le poste est à pourvoir immédiatement.

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Remplissez le formulaire ci-dessous accompagné de votre CV.
Vous pouvez joindre à votre envoi un document complémentaire si vous le souhaitez.