
- Contrat : CDI
- Salaire (brut) : De 2200.0 à 2700.0 EUR par mois
- Localisation : Brest (29)
- Mise en ligne : 13/11/23
- Référence : 1yeu0v2rib
À propos de notre client
Si vous cherchez une opportunité de carrière passionnante, j'ai le poste idéal à vous présenter chez un acteur majeur dans l'industrie des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques sur Brest.
Descriptif du poste
Sous la supervision du Conducteur de Travaux, vous serez chargé.e de la mise au point d'un parc d'activités variées. Vos principales responsabilités incluent :
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La mise en Service Initiale : Vous serez en charge de la mise en service initiale des ascenseurs, élévateurs et escaliers mécaniques pour garantir leur bon fonctionnement.
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Le montage et Assemblage : Vous poserez et assemblerez les différentes pièces de l'appareil conformément aux méthodes de montage ou de modernisation.
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Réaliser le contrôle CE : (conformité réglementaire) de l'appareil
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Les tests de Sécurité : Vous réaliserez des tests de sécurité approfondis pour assurer que tous les systèmes opèrent en toute sécurité.
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La vérification des Composants : Vous veillerez au bon fonctionnement de tous les composants, tels que le bon fonctionnement de l'ascenseur, notamment des essais de charge, des vérifications de sécurité, des essais de vitesse, etc.
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La traçabilité et Documentation : Vous assurerez la traçabilité de chaque phase du chantier en documentant les difficultés rencontrées et en fournissant des informations détaillées pour faciliter la maintenance future.
Profil recherché
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Vous êtes titulaire d'un CAP en maintenance des ascenseurs, d'un Bac Pro en Électronique ou un diplôme similaire, avec une expérience dans un poste technique, de préférence dans la maintenance d'ascenseurs, l'automatisme des portes, le contrôle d'accès, le chauffage ou un domaine connexe.
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Vous avez de bonnes compétences relationnelles et une passion pour la satisfaction client.
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Vous respectez les consignes de sécurité (port des équipements de protection, respect des méthodes de travail, …)
La possession d'un permis de conduire est indispensable, car des déplacements chez les clients seront prévus avec un véhicule de service.
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Type de contrat : CDI
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Salaire : de 2200€ à 2500€ brut sur 13 mois
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Horaires : de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h30.
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Panier repas : 9,75 €
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Vous disposerez d'un véhicule de service pour vos déplacements.
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Un téléphone portable vous sera confié
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Des primes additionnelles en fonction de vos objectifs
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Des possibilités d'évolution de salaire sur 13 mois
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Lieu : Brest (29)
Pourquoi les rejoindre ?
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Environnement Positif et Collaboratif : Vous serez accueilli dans un environnement de travail positif et collaboratif
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Formation Continue : Nous offrons des opportunités de formation en interne pour développer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine.
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Évolution de Carrière : Vous aurez la possibilité de progresser au sein d'une entreprise internationale.
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Autonomie et Organisation : Le poste offre une autonomie vous permettant d'organiser votre tournée.
Je suis Meriem, Consultante en Recrutement du Mercato de l'Emploi. Vous souhaitez en savoir davantage ? N'hésitez pas à me faire parvenir votre CV, je vous contacterai dans les 48H.
Remplissez le formulaire ci-dessous accompagné de votre CV.
Vous pouvez joindre à votre envoi un document complémentaire si vous le souhaitez.